全国最低退休金一览表,事业单位技术八级退休工资

近日，一则消息引发人们热议，尤其是在一些正在面临或者未来面临退休的群体中引发强烈关注，原来是最近退休金划分了新的“等级”，按照不同的收入分为十个等级，众所周知，我国老龄化问题仍然持续，对于退休老人的问题也越来越引发重视，由此，几年间，我国的养老金已经达成了连续17次上涨的目标，那么对这个新鲜出炉的“等级表”，我们一起来看看。

我们不难看出，退休年收入在不同群体中存在显著差异，最高的退休金能达到每年百万以上，也就是说，每个月能够领到8.4万元，而在排名后的一些老年群体只能有每年五千到一万的退休金，也就是说，每个月领到的几百元到一千左右。

从不同的等级划分来看，第一级和第二级的50万至百万的年收入很显然是可观的数额，这样的退休金收入对于老年人来说，着实让人羡慕，但是这样的级别也不是一般人能够达到，如果退休后能够享受到这么高额的退休金，那么在退休前也必然是交了较高的费用，也不是普通人能够承受的，因为我国的养老金原则秉持的是“多缴多得、少缴少得”。

第三级至第四级，退休金的浮动区间在20万到30万之间，这样的标准对保障个人的养老需求来说，是基本上没有养老压力的，而且这样的目标相比较于养老金年收入百万，更容易实现，而处在这两类级别的也占大多数，因为对于很多收入较高的群体来说，他们退休前的收入能够达到2万元以上，这样就能够维持退休金在这个标准等级之内。

对于第五级到第七级的5万至10万的退休金年收入，如果不是生活在一二线城市中的话，那么保障老年人退休后的基本物质生活需求是可以满足的，也是对于普通人来说，不会造成很大的难度。

从第七级到第十级来看，第七级的三至五万对于绝大多数人都是没有压力的，包括第八级的一至三万，这类级别所发放的退休金金额较低，意味着退休前所缴纳的金额也不会太高，但是从一万以下的第九级和第十级来看，对部分老年人来说，虽说不会构成生活的困难，但是根据老年人的身体素质和综合的健康情况来看，很多的老年人仍然需要养老金作为自己的物质保障，所以仍然需要合理的考量，为自己的未来规划一条稳健的道路。

我们对退休金问题的关注，其实也就是我们对养老问题的关注，目前我国的人口老龄化问题仍然存在，对于很多老年人来说，在退休后没有稳定的收入来源，在复杂的社会环境和压力下，单纯依靠子女的赡养往往有时显得无力，所以这笔养老金也决定了退休后老人的生活质量和生活状况。因此，对于很多退休后的老年人来说，仍然需要为自己的未来进行规划，根据自己的能力和情况，尽可能维持在前七列的等级，在保障基本生活需求的基础上，切实提高老年生活品质。